为什么年轻人想以100％的专业工作率改变职业？?

May -int：Heather Design：Heather编辑：Chier Data显示，从2011年开始，中国的老年人进入了一段快速增长的时期。到2040年，据估计，65岁及以上成年人的人口将占总人口的23.8％，此后的平均预期寿命将达到80。34年。在这一人口的革命中，发生了悖论：家庭护理专业的本科毕业生通过机构竞争，但进入标记不断下降；成人护理行业人才的才能巨大，但是年轻的从业者无法维护。成年人的保存专业有100％，但入学排名有所下降。与老年人照顾有关的第一批专业是在初级大学中建立的。 1999年，长沙民事事务学院领导了主要“中士服务与管理”的开幕。至于本科研究，近年来已经增加了许多与养老金有关的新专业。 2019年10月，教育部发布了一份文件，鼓励普通的本科学院和大学提供老年医学之类的专业。原则上，每个省至少一所本科生都有与护理服务，老年护理服务和托儿服务有关的贵族。 2020年9月，山东妇女学院和上海工程与技术大学为老年护理服务的管理服务建立了本科生，并开始注册。同年，湖南妇女学院的老年玛乔尔开始招募学生，这是该国老年研究的首个本科学位。到2024年底，教育部建立了“ Geria Medicine and Health”的新本科学位。在2024年大学的主要调整列表中，“老年医学与健康”在14所新大学中排名前五。扩展全文 2020年，第一位本科专业成人护理服务管理开始招募学生。四年后，相关专业的学生在工作市场上变得“昂贵”。 根据CCTV.com的说法，2024年，上海工程与技术大学的老年护理服务的前33名毕业生面临30多名护理护士的120个职位，而山东妇女学院的64名毕业生则可以选择400多个工作。 尽管老年护理行业和专业“拥有自己的交通”，但进入相关专业的人数总是温暖而被拒绝的。背后的原因是什么？ 尽管它与养老金有关，但不是很专业 除了老年人护理行业的一些结构性问题外，毕业生的不愉快性还集中在自己缺乏专业精神和学习上是没有用的。 尽管与老年护理行业有关的三个新的本科专业的专业与老年护理行业直接相关，但学科是基本管理。 g尚未开始使用具有专业名称的药物，但实际上是管理类别之一。 当然，开放与成年人有关的专业的thoseshet，通常会出现“简介”一词。传统中医介绍，临床医学简介，康复医学简介……这似乎是广泛的知识结构，但我只发现了“简介”。因此，当成年人和同行专业的专业长期存在于护理，康复，社会工作和其他职位时，成人护理服务管理的毕业生通常会陷入“完整但不是专家”的问题。 老年护理行业无法维持年轻人 除了专业环境的问题外，另一个因素是，即使老年护理行业是日出行业，但工作本身也不吸引人。 从眼保健行业中，可以说当前的业务状况较少还有很多事情。一方面，工作量很大，一半的从业人员每天工作10个小时以上。另一方面，薪水很小。即使在上海，从业人员的每月薪水中位数也只有5,000多。 从业者的工资不高，工作时间很长，这是发展整个老年护理行业的目前困境。 近年来，家庭护理院的职业率已经较低，并且继续下降，居住者通常是成年人，有大量的护理和医疗需求。据《北京日报》报道，2024年在北京护理中有578名护士，总共超过100,000张床，但平均职业率约为45％的兰蒙（Lamang），“老年人”年龄超过80岁，不会照顾自己的会计超过90％。 根据《经济观察家报告》，许多护理人员的领导人说“成年人不同意搬到”和“阿杜尔TS的消费能力有限。“是职业率低的两个主要原因。 家庭护理院的工作环境保留为特殊，使许多年轻人在工作前没有受到损害。 在青年讨论中，除了照顾不关心自己的成年人的努力外，悲伤和沮丧的环境和家庭环境也尤其令人不安。即使您拜访了成年人，也不想待很长时间，让实践者每周可以使用超过50个小时，甚至需要休息。 护理行业显然对年轻人没有吸引力。小舒（Siaohongshu）讨论了“同时三分之二的人没有这样做”，“许多实习生通常在实习后离开工作”，“年轻人不能留在家庭护理院，其中大多数是四十年代和五十年代的阿姨。” 目前，老年护理行业的员工实际上主要是在中间和成年人中。根据“ 2024当前赛车事业的调查”，大约65％的从业者有50多年的历史。 许多护理护士被困在人力资源的恶性循环中。工作的治疗和强度不成比例，导致65％的机构的人才丧失，而75％的机构继续面临劳动力短缺。 老年护理产业的黄金时代尚未达到。 北京大学人口研究所教授Qiao Xioochun在2019年说，北京护理中只有4％的护士，而62％的护士将需要10年以上的时间才能收回投资。 一些计划在毕业后打算从事老年护理业的毕业生也将面临周围亲戚和朋友的困惑和抵抗。在新的每周报告中，自从老年护理服务管理学院的第一年毕业生以来，Xiao Fu注意到该机构实习期间行业发展的不平衡，但是准备积累行业经验。但是他的父母认为护理行业的工作太困难了，他做不到。小U的女友毕业于老年人初中，他的家人也对他在老年护理行业工作的强烈不满。 但是，有很多可能的护理护士的可能性。 在该国，有新的尝试提供老年护理服务。一些上海社区在老年护理服务中开设了公共场所。例如，在Ganquan街上，居民享受日托，老年护理食堂，康复培训以及在社区护理护士中沐浴。 Wujioochang街的社区综合老年服务中心拥有一个共享的社区共享空间，该空间结合了成人的日托和活动文化。 日本贸易是衰老水平最高的国家之一。护理行业吸引了许多年轻人找到工作并拥有良好的treat。在日本，护理人员被称为“农民”，他们的社会认可与普通的白白工人没有什么不同。据《凤凰周刊》报道，日本有212万护士，平均年收入为492万日元（约240,000元），高于平均年收入30-年 - 年收入。 护士在日本护理中的发展更加多样化。例如，东京有40多家日托房屋提供的小型化解决方案。这些机构隐藏在传统的Choyas中，不仅降低了运营成本，而且还保留了“日托 +夜间家庭”模型中的人类服务。还有高端护士，每天24小时有20名护理人员，护士和护士的老年人，医生每周都会来您家。医院服务还包括高级厨师制作的食物和感兴趣的活动。 这些探索为中国的成人护理行业提供了参考路径，但Loca许多现实的困境仍然需要打破液化技巧。我们可以想象更多：在白银经济意识到之前，如何发展一个可持续的行业生态系统，以便实践的年轻人可以看到职业生涯的曙光？ [1]北京护理发展行业的报告已发布。九名住在PAG的家中的人已成为“老年人” [2]家庭护理业务并不容易，新注册的数量下降了70％至五年 [3]在300万亿个市场中潜力的主张，这个“日出行业”无法保持年轻人 [4]中国年轻人流入日本护理院，担任护理人员 [5]差距很大，单位竞争！为什么这些毕业生成为“热蛋糕”？ [6]“旧公寓里的爆炸”：长者不能活着，但是运营商仍然亏钱吗？ [7] 00年后“逃脱”从护士到照顾 [8]我看到了一个县县的家庭成年人的现状和未来 [9]大学ERSITY选择了“旧金专业” [10]北北京大学人口研究所的Qiao Xioochun：北京护理中只有4％的护士获得了盈利能力 [11]从大风到封闭的结束：机构老年护理行业的红海时代是否到达？回到Sohu看看更多